Найти работу сегодня — задача не из простых. К сожалению, далеко не каждый гражданин знает о том, как правильно найти работу и что нужно сделать, чтобы потенциальный работник был, скажем так, в поле зрения потенциальных работодателей. Для этого существует определенный порядок регистрации граждан для поиска работы. Обо всех нюансах и требованиях к постановке на регистрационный учет читателям «СР» рассказывает специалист 1-го разряда Министерства труда и социального развития Республики Дагестан Магомед Курбанов.

Мамма Бултаев

«Регистрации в целях поиска подходящей работы подлежат граждане независимо от места их жительства в Российской Федерации, а также пребывания на территории Российской Федерации. Постановка на регистрационный учет осуществляется госучреждениями службы занятости населения при предъявлении гражданами следующих документов: паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий; для граждан, относящихся к категории инвалидов, — индивидуальная программа реабилитации инвалида, выданная в установленном порядке и содержащая заключение о рекомендуемом характере и об условиях труда (далее — индивидуальная программа реабилитации).

При постановке на регистрационный учет граждане могут предъявить следующие документы: трудовая книжка или документ, ее заменяющий, а также трудовые договоры и служебные контракты; документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию, в том числе документы об ученых степенях и ученых званиях; документы, связанные с прохождением обучения, выдаваемые организациями, осуществляющими образовательную деятельность, и документы об образовании; справка о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месту работы; документы, подтверждающие прекращение гражданами трудовой или иной деятельности в установленном законодательством Российской Федерации порядке; документы, подтверждающие отнесение граждан к категории испытывающих трудности в поиске подходящей работы, предусмотренной статьей 5 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации».

Трудоспособным гражданам (за исключением граждан, впервые ищущих работу (ранее не работавшим), не имеющим профессии (специальности), обратившимся в органы службы занятости по месту жительства, не имеющим работы и заработка, ищущим работу и готовым приступить к ней, при постановке на регистрационный учет государственные учреждения службы занятости населения устанавливают дату посещения для подбора подходящей работы в срок, не превышающий 11 дней со дня предъявления следующих документов: паспорт или документ, его заменяющий; трудовая книжка или документ, ее заменяющий; документ, удостоверяющий профессиональную квалификацию; справка о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месту работы; для граждан, относящихся к категории инвалидов, — индивидуальная программа реабилитации», — разъяснил наш собеседник.